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入职培训往往周琦闪烁最耀眼的光的时候(周琦自己说的)。
就像流星,在边绚丽划过,就像那些短视频一样,被人们一个手指就让它消失了。
中午,培训完了,市场部人头最齐,除了老郑。
人总是要分出去的,所以这叫分猪肉的时候,哪个大区总监不得不在公司等到培训完,各找各看好的人,甚至随便拉人头,先拉去吃饭。
吃人家的,喝人家的,下午分配的时候,人家说“过来呀你过来呀”
,你就不好意思说“不”
了。
这是阳谋,是个人都懂,所以,基本上能一起出去吃饭的,接下来,就会成为一家人。
很少有例外,除非硬抢。硬抢很少生。
大家都看在眼里的,跟你出去的回来就是你的人,不会刻意去抢,因为山不转水转。
这个时候,周琦是各大区总监最喜欢的人,简直仅次于老板。
所以,大区经理总是礼貌性的邀请周琦一起出去吃个工作餐。
周琦一般不会拒绝,随便答应一个就行,反正人经常有,而且周琦经常要下去给各业务员进行特定培训。
双方利益点够多,所以,周琦是所有大区总监的亲密战友。
周琦本来答应跟华东的曾总监出去吃饭,可惜,来了一个电话。
老板的电话。
“老板,怎么啦?”
“阿琦,你在哪里?”
“我在公司。”
“我让小司来接你。”
“怎么啦?二叔。”
“别问。家里有事。在公司小司来接你。不是多大的事情。”
“叔,你别吓我。我昨刚跟我爸爸妈妈通过电话的。”
“阿琦,听话,你不小了。二叔的话不好使了吗?”
“我听你的,可是。。。你好歹透露个方向啊。”
“别废话,立刻马上下楼,上小司的车,其他别问。很重要的事情。”
电话挂了。
跟曾总监道歉了,说老板有事找。这句话就够了。
下楼,周琦看到谢兰上了曾总监的车。小司开着老板的卡宴在等着,上车,小司是老板最贴身的人,以前在特种兵部队的。
“司哥,老板让你带我去哪里?”
“司哥,透露一点点信息,让我做点心理准备,这很吓人的。”
“司哥,你这样可不好。这样我们以后还怎么样愉快的做朋友?”
“司爷,来。整只双喜不?这烟香。”
“我跟你说,车上不能抽烟。”
“司爷,我烟瘾犯了,没办法,今别说老板在车上,今就是老板娘在车上,我这烟就点了,看到了吗?火机,打火机,我点了,看,我现在就点了。”