两人进了林薇的办公室。
杨经理将资料放下:“这是制衣厂的员工资料,一共246人,全部都在这里。”
助理紧随其后:“这是客户和供应商的资料。
林薇拿起上面的人员架构表。她在不久之前买下了这家制衣厂。
工厂占地面积2000多平,包括一栋两层的厂房,一栋员工宿舍,一栋三层的办公小楼,还有个两层的仓库。
这次她没有捡漏,花费一百八十万,单按面积算比罐头加工厂贵了快两倍,毕竟现在的服装厂主要的生产设备是缝纫机,价值并不高。
仓库里倒是堆着一些库存,但港城湿度大,仓库里积压的衣服如果不尽早卖出去反倒是负担。
工厂现在还有一些订单没有完成,因为人事变动,人心惶惶,有人请假去找下家,如果订单不能按期交货,还要支付违约金。
最重要的是现在制衣厂身陷官司,林薇接管的是一个烫手山芋。林薇放下资料,问道:“现在有多少人上工?”
助理看着林薇的脸色,回道:“大概……九十多,其他人请假了。”
“请假事由?”
林薇问。
助理紧张地咽了口唾沫,不知道为什么,对方明明比她年纪还要小,周身却有种上位者的压迫感,与刚才哪个亲切热情的小姑娘判若两人。
“天太热了,说是……中暑了。”
“明天……不,今天下午会有工人来安装空调,这个月满勤的员工发放高温补贴,每人100元,包括后面的8月,9月,连续发放三个月,一会儿拟个通知告知所有员工。”
一个缝纫女工的工资每月在400元左右,100元的高温已经算是一笔不菲的奖励。杨振雄不用猜,就知道明天会全员到岗,因为明天就是8月1号。
方法是管用,就是太费钱,果然如传说中一样财大气粗。
要知道在所有生产成本中,占大头的都是用人成本,如果哪个领导想开源都是首先把主意打到员工的工资待遇上。
"为什么没有企划部?"林薇抛出下一个问题。这次助手无法回答了。
杨振雄斟酌了一下,说道:“还没来得及组建。”
事实上,厂子根本没打算
弄什么企划部,平时都是厂长主管们,加上几个打板的裁缝,坐在一起
研究研究就行了。
林薇立时道:“既然都已经发展自有品牌了,却不组建企划部,积压了那么多的库存,那谁对这件事负责?"
“不是,我们也没想到会惹上官司,他们蛮不——”
“现在要说的是库存问题,没有这件事,你们能确保都能卖出去?做过市场调研吗,市场最新动向是什么,有一线数据吗?产品定位是什么,目标客户是什么群体,制定营销计划了吗,生产计划和定价科学吗?"
林薇连续抛出几个问题,语调不缓不慢,却也咄咄逼人,将杨振雄问得额头出汗。他听都没听过这些词,但是大概能理解是什么意思,主要是他们本来就外行。
当初老厂长是不想一味地给外国品牌做代加工,所以产生了发展自有品牌的想法,但没想到这个决定竟然引来了祸端。
他们刚开了个头,就被外国企业告上了法庭。
英国服装品牌梵卡莲向法院起诉他们品牌侵权。这家公司原本还是厂里的大客户,不知怎么就把他们告了。
在港城这边土地上和英国人打官司,简直不要太惨。
失去了重要客户,还要吃官司,老厂长一下子就病倒了。
家里人也收拾不了这个烂摊子,在报纸上看到了和福升打得火热的林薇,死马当活马医地找了过去。
“我们生产的都是A字裙和包臀裙这种有市场的经典款,按理说不愁卖,价格比外国品牌低,质量也不逊色。"
“经典款被人告侵权?”
林薇反问。所谓流行是一个轮回,这话一点都不假,没想到这个年代竟然流行A字裙和铅笔裙。
听到林薇这么说,杨振雄气道:“那是他们蛮横,我们选品很小心,都是早几年就有的流行款,但他们非要说我们剽窃他们的设计,假冒他们的产品,还让我们销毁库存。"
林薇第一次听到的时候还有些惊讶,原来这个年代也是可以告抄袭的。
那她是不是可以告那家叫「CoCo恋雪」的奶茶店?答案当然是不能,告不赢,这事儿还是得分人。
“既然你觉得自己占理,那就继续卖,都堆在仓库里做什么?”
“
可是——”